I KrEAtivi....E NON... Che la nostra Banca abbia un innato senso e predisposizione per l' “interior design” è fatto ormai noto a tutti...Tuttavia insieme ai numerosi progetti di allestimento di nuove e supertecnologiche Filiali (che poi vengono chiuse dopo poco tempo e ai quali nessuno riesce a dar una spiegazione non solo razionale ma anche finanziaria)....si pone il grave problema di come vengano pianificati e soprattutto gestiti i restyling delle Filiali in accorpamento.
Non solo infatti questi lavori vengono effettuati "a cose fatte", cioè dopo l’accorpamento con il personale accorpato che non ha ancora una postazione funzionante e gira per la Filiale con lo scatolone degli effetti personali in braccio - forse i vertici pensano che lo “spettro Lehman” del trader che vaga con uno scatolone tra le braccia possa tenere calmi gli spiriti - ma è importante sottolineare ed entrare nel merito di come queste situazioni siano gestite in modo approssimativo, e soprattutto, a scapito della sicurezza dei colleghi, della privacy dei clienti e dell’ immagine complessiva della Banca....
Non vogliamo denigrare con questo lo spirito "IKrEAtivo" di chi elabora questi progetti ma certo che effettuare i lavori negli orari di massimo afflusso di clientela, lasciando agli operai il potere di entrare nelle postazioni di lavoro, spostare documenti, svuotare cassetti senza che i colleghi siano presenti o addirittura informati o, ancora peggio, alla presenza di esterrefatti clienti (convocati per appuntamento) che a quel punto si alzano e se ne vanno abbandonando operazioni anche importanti, E' DAVVERO TROPPO!
Buon senso e logica elementare avrebbero voluto che i lavori fossero fatti nel week end con adeguato preavviso ai gestori delle postazioni interessate a liberarle dai propri effetti e soprattutto da eventuali documenti importanti. Ricordiamo ancora una volta infatti che la mancanza di documenti può essere oggetto di rilievo in sede di ispezione e di conseguente provvedimento disciplinare!
Invitiamo quindi tutti a vigilare attentamente affinchè le operazioni di sgombero e ripristino siano effettuate nei dovuti modi e con le dovute cautele e diffidiamo l’Azienda a contestare eventuali responsabilità ai colleghi in caso di smarrimento di documenti o di operazioni non andate a buon fine a seguito dei lavori di restyling effettuati in tale modo.
Non piangiamo poi sul latte versato!
R.S.A. PESCARA FABI – FIBA - FISAC BANCA DELL’ADRIATICO
Pescara 3 luglio 2014
